Emerytura opiekunek pracujących w Niemczech

Przyjęcie Polski do Unii Europejskiej spowodowało, że czasowa emigracja w poszukiwaniu pracy jest codzienną częścią życia Polaków. Opiekunki osób starszych z Polski pracują nie tylko w Niemczech, ale również we Włoszech, w Grecji, Szwajcarii, Wielkiej Brytanii, a także w USA.

 

Praca za granicą a prawo do emerytury

Te opiekunki, które podjęły legalną pracę za granicą na warunkach prawa tych państw i w tych państwach miały odprowadzone składki na ubezpieczenie społeczne, bardzo często szukają pomocy w uzyskaniu informacji na temat tego, jak będzie naliczona ich emerytura, ile pieniędzy dostaną, w jakiej walucie będzie wypłacane świadczenie za okresy przepracowane za granicą.

 

Wiele osób pracujących obecnie w opiece nad osobami starszymi w Niemczech, wcześniej pracowało też np. w przemyśle budowlanym czy włókienniczym na terenie dawnego NRD. Nie da się niestety w prosty i jednoznaczny sposób opisać w przystępnej formie przepisów i zasad, na podstawie których każda z opiekunek osób starszych będzie mogła chociaż w przybliżeniu określić swoją przyszłą emeryturę.

 

Wysokość świadczenia emerytalnego i wszystkie okoliczności z tym związane zależne są oczywiście od wysokości dochodów i odprowadzonych składek emerytalnych, ale również od takich czynników jak:

  • nasz rok urodzenia,
  • w jakich latach pracowaliśmy za granicą,
  • ile czasu przepracowaliśmy za granicą,
  • ile czasu przepracowaliśmy w kraju,
  • gdzie będziemy mieszkać, gdy przejdziemy na emeryturę.

Z tego powodu radzimy – najlepiej zebrać wszystkie posiadane dokumenty i skontaktować się w tej sprawie z polskim ZUS lub niemieckim DRV (Deutsche Rentenversicherung ).

 

Polski ZUS wydzielił strukturalnie oddziały, które specjalizują się w udzielaniu informacji na temat emerytur i innych świadczeń z dochodów osiągniętych na terenie innych państw. W sprawach emerytalno-rentowych, związanych z dochodami osiąganymi w Niemczech, takim wyspecjalizowanym oddziałem ZUS jest bez względu na nasze miejsce zamieszkania ZUS w Opolu przy ul. Wrocławskiej 24 – Wydział Realizacji Umów Międzynarodowych. Informacji można zasięgać telefonicznie za pośrednictwem Centrum Obsługi Telefonicznej COT - dzwoniąc z Polski z numeru stacjonarnego pod numer 801 400 987, a z Niemiec i telefonów komórkowych pod numer 22 560 16 00 lub na centralę opolskiego ZUS 77 451 16 00, gdzie połączą nas z właściwą osobą. Informacje na temat emerytur można uzyskać także drogą mailową z Niemiec – wystarczy napisać (po polsku) pod adres drv@drv-bund.de. Polski ZUS również oferuje możliwość uzyskania informacji drogą e-mailową. Wystarczy zarejestrować się na stronie e-inspektorat.zus.pl.

 

Opiekunki osób starszych, które chcą uzyskać rzetelną i jasną informację, powinny starannie przygotować się do rozmowy czy korespondencji z ZUS czy DRV. Najlepiej przygotować sobie komplet ułożonych chronologicznie dokumentów związanych z naszych zatrudnieniem zarówno za granicą, jak i w kraju, oraz zastanowić się, w jakim kraju będziemy przebywać w chwili przejścia na emeryturę i po jej uzyskaniu. Trzeba się również liczyć z tym, że nie otrzymamy prostej odpowiedzi – droga opiekunko osób starszych, Twoja emerytura z Niemiec będzie wynosiła XX euro. Jednak im dokładniej przygotujemy się do rozmowy czy korespondencji z organem emerytalno-rentowym, tym dokładniejsze uzyskamy informacje.

 

Trzeba też liczyć się z tym, że na zapytania dotyczące przyszłości i prognozowanych dochodów (tzn. nie mamy jeszcze żadnej dokumentacji związanej z pracą w opiece w Niemczech, a jedynie rozważamy czy np. opłaci nam się wyjechać do pracy w Niemczech i tam opłacać składki przez kilka lat, żeby poprawić sobie sytuację materialną w okresie emerytalnym) możemy otrzymać odpowiedź bardzo ogólnikową lub zawierającą skomplikowane wywody na temat obowiązujących przepisów.

 

Na podstawie opinii opiekunek osób starszych, które korzystały już z podanych wyżej kanałów informacyjnych możemy jednak stwierdzić, że urzędnicy bardzo starają się o to, aby udzielić informacji w przystępny sposób.

 

Opiekunkom osób starszych, które pracują lub pracowały w opiece nad osobami starszymi w innych krajach niż Niemcy, zalecamy sprawdzenie na stronie ZUS, który z oddziałów ZUS w Polsce specjalizuje się w udzielaniu informacji w sprawie zatrudnienia w danym kraju lub kontakt z COT pod podanymi wyżej numerami.

 

 

Zobacz również:

Arbeitsvertrag – umowa o pracę

Jako obywatele Unii Europejskiej możemy po prostu przyjechać do Niemiec i podjąć pracę. Opiekunka osób starszych może więc zawrzeć z niemieckim pracodawcą umowę o pracę bez dodatkowych pozwoleń na pracę w Niemczech. Jak to zrobić? Niemieckie prawo nie ma...

Emerytura w Niemczech

Opiekunki osób starszych, które podejmą legalną pracę w Niemczech, na umowę o pracę według niemieckiego prawa, mogą liczyć na nabycie praw emerytalnych w Niemczech. Od 1 maja 2004 roku obowiązują dla obywateli państw należących do Unii Europejskiej przepisy rozporządzenia...

Ile może dorobić emeryt w opiece?

Przyjęcie oferty pracy w Niemczech jako opiekunka to bardzo dobry sposób na podreperowanie budżetu kobiet będących na emeryturze. Zarobki opiekunki osób starszych w Niemczech zwykle znacznie przekraczają wysokość miesięcznej emerytury w kraju. Zanim jednak emeryt...

Używamy cookies

Używamy plików cookies aby ułatwić Ci korzystanie z naszych stron www, do celów statystycznych oraz reklamowych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci Twojego urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zmienić ustawienia przeglądarki tak, aby zablokować zapisywanie plików cookies. Więcej informacji znajdziesz w naszej polityce prywatności.